Responsabile Di Produzione Settore Legno

Flexsis Italia, filiale di Vallefoglia, ricerca per un'importante azienda operante nel settore del legno un Responsabile di Produzione.

Descrizione del ruolo:

• Pianificare, organizzare e coordinare le attività produttive, garantendo il rispetto delle tempistiche e degli standard qualitativi.
• Coordinare e supervisionare il personale di produzione, organizzando i carichi di lavoro e monitorando le performance del reparto.
• Monitorare l'avanzamento della produzione, intervenendo tempestivamente per risolvere eventuali criticità.
• Ottimizzare i processi produttivi, promuovendo il miglioramento continuo in termini di efficienza, qualità e costi.
• Collaborare con gli uffici tecnico, acquisti e logistica per assicurare il corretto flusso delle commesse.
• Verificare il rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro e delle procedure aziendali.
• Gestire la programmazione della produzione in funzione delle priorità e delle richieste dei clienti.
• Analizzare gli indicatori di produzione (KPI) e predisporre report sull'andamento delle attività.
• Garantire il corretto utilizzo e la manutenzione degli impianti e delle attrezzature produttive.

Requisiti: 

• Esperienza pregressa nel ruolo di Responsabile di Produzione, preferibilmente nel settore legno e arredamento.
• Ottima conoscenza dei processi produttivi e delle lavorazioni del legno.
• Capacità di coordinare e gestire un team di lavoro.
• Ottime doti organizzative, di pianificazione e problem solving.
• Leadership, capacità decisionali e orientamento al raggiungimento degli obiettivi.
• Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e dei software gestionali.
• Conoscenza delle normative in materia di sicurezza sul lavoro.

Orario Di Lavoro:

40 ore settimanali dal lunedì al venerdì su turnazione diurna.

Inquadramento: 

Sede Di Lavoro:

Pesaro (PU)

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.  I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.

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